产业兴靠人才聚，企业强需服务撑。4月8日，依托潼关县“周三亲商日”服务机制，市、县人社局组建联合服务专班，把“流动办公室”直接搬到汇能有色科技有限公司，扎实开展“暖企前哨”专项行动，精准对接企业需求，全力破解发展难题。

深入一线摸实情 精准把脉找堵点

随着企业产业智能化升级步伐持续加快，高精尖、复合型技能人才的短缺，已成为制约企业提质发展的核心瓶颈。服务专班深入企业一线，实地查看生产运营情况，与企业负责人、技术骨干、人力资源团队面对面交流，全面摸排企业人才结构、关键岗位缺口、用工培育诉求，将人才需求精准细化到具体工位、核心工序，切实找准企业发展堵点难点。

政策上门送红利 精准解读优服务

针对企业“高技能人才引不进、留不住、自主培养周期长”等突出问题，市、县人社干部化身 “政策翻译官” ，聚焦人社职能范畴，精准梳理职称评审“绿色通道”、技能等级自主认定、人才引进扶持等多项惠企政策，拆解成“企业听得懂、用得上”的干货清单，现场答疑解惑、指导政策兑现，确保政策红利直达快享、高效落地。

闭环施策破瓶颈 精准赋能强支撑

建立“资源统筹、定向匹配、全程帮办”闭环服务机制，为企业纾困赋能。紧盯有色金属智能冶金、智能设备操作等核心岗位需求，精准筛选适配人才资源，搭建高效人才供需对接平台；积极联动省市职业院校，推进校企深度合作，人才定向输送，从源头破解企业用工育才难题。

下一步，潼关县人社局将持续深化“暖企前哨”专项行动，紧盯企业发展需求、完善人才服务链条，不断优化服务举措、精准落实惠企政策，以高效贴心的人社服务，为企业纾困解难、为产业赋能增效，全力助推潼关县域经济高质量发展。

（供稿：谢晶、李梦园）